El Departamento Gestión del Factor Humano, abre el Proceso de Contratación de Personal para ocupar 1 plaza(s) de Asesor 4, código de posición 14-40-50-50-15, en el (la) Área Validación y Verificación de Software, Departamento Seguridad y Arquitectura, División Servicios Tecnológicos de BCCR
Todos los comunicados se realizan vía correo electrónico. Oportunamente se comunicará la fecha de aplicación de las pruebas técnicas y evaluación por competencias. El (la) oferente que ocupe esta plaza, deberá tener disponibilidad de realizar viajes de trabajo dentro del país, según la ubicación de los informantes. El temario para las pruebas técnicas es el siguiente: 1. Estándares sobre pruebas de software; 2. Buenas prácticas para procesos de pruebas de software; 3. Estrategias de conducción de procesos de pruebas de software; 4.Técnicas de diseño de casos de pruebas manuales y automatizados; 5. Tipos de pruebas de software; 6. Atributos y características de calidad de software; 7. Metodologías ágiles y tradicionales de desarrollo de software; 8. Implementación de casos de pruebas manuales y automatizados para aplicaciones desarrolladas por capas sobre sistemas de bases de datos relacionales y multidimensionales; 9. Herramientas y tecnologías de apoyo a procesos de pruebas de software; 10. Prácticas de aseguramiento de la calidad del software; 11. Buenas prácticas de automatización de pruebas de regresión; 12. Diseño y ejecución de pruebas de desempeño; 13. Marco de trabajo SCRUM; 14. UML (Unified Modeling Languaje); 15. Sentencias con Transact SQL.